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    人才招聘

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    招聘崗位

    人才招聘

    財務/人力資源/行政

    崗位職責:

    1、日常行政事務;

    2、公司人員的招聘;

    3、辦理勞動關系中相關手續(報到,轉正,調動,離職);

    4、員工檔案的保管及花名冊的更新;

    5、領導交辦的其他事情。

    任職要求:

    1、一年以上招聘、人力資源等相關工作經驗者優先;

    2、熟練使用辦公軟件;

    3、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力、有較強的執行力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。

     


     

    職位類型: 銷售

    工作職責:

    1、根據公司銷售目標制定個人銷售計劃,收集市場信息并尋找潛在客戶

    2、與目標客戶保持溝通并建立良好的客戶關系

    3、代表公司與客戶洽談業務、進行商務談判,并簽訂銷售合同

    4、負責合同的執行與協調并對應收款項進行跟蹤與管理

    5、行業信息的收集,行業內客戶拓展與關系維護

    6、及時響應并妥善處理客戶意見與投訴,維護與客戶的良好關系

    任職資格:

    1、專科以上學歷,兩年以上銷售工作經驗

    2、積極主動的溝通能力與表達意愿,有較強的抗壓能力

    3、擁有良好的溝通與談判能力,有一定方面的產品知識

    4、良好的計算機應用能力,能熟練制作PPT,Excel等文件

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